50岁留学美国,50岁去美国留学

50岁留学美国一直是人们关注的焦点，而它的今日更新更是备受瞩目。今天，我将与大家分享关于50岁留学美国的最新动态，希望能为大家提供一些有用的信息。

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去美国留学 把英语说的跟母语一样 需要多久

如果每天都努力听抄，联系口语，1年就可以成功，听说我国的一个50岁老人就是用一年的时间不停的听抄，练习口语，最后成了英语播音员。不过要像人家母语那样 恐怕得多花几年，逼近一些俗语或者流行词汇也不停的在更新。

国家公派留学生需具备哪些条件？

公派出国留学人员的条件 :

（1）外语条件

各类出国留学人员都应掌握相应国家的语言文字，能够比较熟练地运用外文阅读专业书刊，有一定的听、说、写能力，经过短期培训即能用外语进行有关学科的学术交流。出国大学生和研究生的外语能力必须达到能听课的水平。

（2）业务条件

出国大学生应是高中毕业、成绩优秀的人员。出国研究生应是具有大学毕业及以上水平的成绩优秀的人员，并应根据不同学科的特点，规定出国前参加实际工作的年限。

出国进修人员和访问学者应是教学、科研、生产的业务骨干，具有大学毕业及以上水平，并在高等学校、科研单位及工矿企业等部门中从事本专业工作五年以上（特殊优秀者或因工作需要者可适当缩短），或获得硕士学位后，从事本专业工作两年以上，或从事职业技术教育专业工作两年以上的人员。

出国进修人员和访问学者的年龄，应根据出国留学的不同种类确定，一般不得超过五十岁。副教授、副研究员以上的短期（三至六个月）出国访问学者，年龄可以适当放宽。

（3）政治条件

热爱祖国，热爱社会主义，思想品德优良，在实际工作和学习中表现突出，积极为社会主义现代化建设服务。

（4）身体条件

各类公派出国留学人员的健康状况，必须符合出国留学的规定标准，经过省、市一级医院检查并得到健康合格证明书（证书有效期为一年）。

国家留学基金管理委员会（直属于教育部的非盈利性事业法人单位）负责国家公派留学工作的具体实施。

国家基金委的宗旨是，根据国家法律、法规和有关方针政策，负责中国公民出国留学和外国公民来华留学的组织、资助、管理，以利于发展中国与各国教育、科技、文化交流和经贸合作，加强中国与世界各国人民之间的友谊与了解，促进中国社会主义现代化建设和世界和平事业。

扩展资料：

申报基本条件：

1、博士研究生申请时年龄不超过35岁具有硕士学位，或申请时为应届本科毕业生，或在读硕士生（含应届硕士毕业生）或博士一年级学生。

2、硕士研究生申请时年龄不超过30岁，具有学士学位或优秀本科毕业生，身体健康，表现良好。

3、? 访问学者（含博士后研究）申请时年龄不超过50岁，应为高等学校、企事业单位、各级行政单位、科研单位的正式工作人员。

高级研究学者申请时年龄不超过55岁，除应符合访问学者的申请条件外，还需具备以下条件之一：

①国家重点实验室、教育部重点实验室、国家工程（技术）研究中心骨干；

②“长江学者”特聘教授或教育部当年确定支持的创新团队中的骨干或“新世纪优秀人才计划”入选者及其他国家级人才计划入选者；

③教育部批准的国家重点学科学术带头人；

④中央国家机关、地方行政管理部门、国有大中型企业高级行政管理人员。

其中教学科研人员应为教授、博士生导师；中央国家机关、地方行政管理部门管理人员应具有副司局级（包括副司局级）以上行政职务；国有大中型企业管理人员应具有相当于副司局级（包括副司局级）以上行政职务。

参考资料：

美国留学生就业受到老人的挑战

美国留学生就业的严峻程度本身已经让大家捏了一把汗，最近一个新现象更是让大家觉得“悲催”无限，那就是很多退休在家的美国老人也不甘寂寞了，开始出来重新找工作，寻找人生的“快乐”。不知道这个消息对于美国留学就业来说是好事还是坏事，具体分析一下。

　近几年来，美国50岁以上的劳动力日渐“走俏”。这在零售、保健以及其他服务业中表现尤为突出。比如，美国最大的零售商沃尔玛公司目前拥有雇员总数约140万人，其中5

　5岁以上的雇员人数高达22万多人。另外，美国医院在2003年和2004年招收的18.5万名护士中，年龄在50岁以上的人竟多达13万人，占招收总数的70%以上。

　不仅如此，美国60岁以上的高龄人口就业率近几年也出现较快增长。据美国劳工部统计，在1994年至2004年间，65至69岁年龄段的老年男性就业率从27%上升到33%，女性就业率也从18%上升至23%。目前，60至64岁的老年人就业率为49%，其中男性和女性就业率分别达到近55%和44%，均比10年前有较大幅度提高。现在，一些公司为了吸引更多的老年人就业，还提出了不少优惠条件。例如，一些大型零售公司对老年雇员进行“候鸟”式工作安排，即冬天到南部气候温和的佛罗里达州的连锁店上班，夏季则安排到气候凉爽的北部地区工作。

　美国老年劳动力“受宠”主要有两个方面原因。首先，老年人就业稳定，“跳槽”的很少，这为公司节省了不少开支。在美国，很多年轻人喜欢经常变换工作以追求自己的最佳价值，“跳槽”成了家常便饭。据统计，美国零售业就业人口中每年的“跳槽”率高达60%。这还不包括临时工在内。而50岁以上老年人“跳槽”的则非常少，“跳槽”率大约只占30岁以下员工的十分之一。有关研究显示，去年美国平均每个工人“跳槽”给公司带来的成本开支达2335美元。因此，公司希望稳定员工队伍以减少开支。这是老年人在劳动力市场上成为“新宠”的一个重要原因。

　美国留学生就业受到老人的挑战，这是我们始料不及的，当然老人出来工作并不是想挣钱，而是他们退休在家闲不住，还是想出来做点事情，当然他们不可能会像留学生那样从事高精尖的工作，他们也许会蜂拥向服务业等技术门槛较低的行业，美国留学就业的形势变得更复杂了。

退休工人年龄50岁能为同学的孩子出国留学做担保吗

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父母退休了不是主要关注点，首先要看孩子的年龄，是否有合适的留学计划和衔接，如果是父母退休了，孩子正是上学的年龄，或者工作若干年想去读MBA之类的，是没有问题的。

美国留学社区学院，高中问题

建议去读高中，具体读高中的几年级，要看语言成绩，以及到学校之后的测试。当然如果去读高中，建议选择一些好的高中，而通常判断高中好坏，最直接的标准为两个：该校学生平均SAT成绩；该校开设AP课程的数量。如果平均SAT就1500，这个学校是绝对不值得你去读的。

不去社区的原因：

1. 社区的学习环境不好，大部分学生都是走读生，一下课学校没人了。而且很多学生都是40-50岁的大爷大妈，就是给自己充充电。

2. 社区大学升学前景不好。一般社区大学都是跟本州的州立大学有合作，保证自己的学生有一个生学的途径。但是，这些大学基本上没有前100甚至于前200又或者是压根就不是有排名的学校。当然，如果去顶级的公立大学，升学率比本科直接申请的还要低。不要看那个学校有某某成功转学去前30的案例，要看有多少比例的学生成功转入前30. 通常你一看比例，就是百分比的个位数了。这个太可怕了。不要被中介忽悠，中介很多从业人员，都是没有道德和良心的。

好了，今天我们就此结束对“50岁留学美国”的讲解。希望您已经对这个主题有了更深入的认识和理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我，我将竭诚为您服务。

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