留学硕士剩男_留学硕士生
接下来,我将针对留学硕士剩男的问题给出一些建议和解答,希望对大家有所帮助。现在,我们就来探讨一下留学硕士剩男的话题。
文章目录列表:
1.去英国留学读硕士兼职工作好找吗,时间是否允许?毕业后不想回国工作的话怎么才能留下?2.出国留学一年制硕士回国就业,难吗?
3.新加坡留学 硕士找工作相对本科生来说更为困难
4.2022日本留学名校硕士毕业前景如何?有什么优势?
5.海归就业起薪怎么样?
去英国留学读硕士兼职工作好找吗,时间是否允许?毕业后不想回国工作的话怎么才能留下?
兼职工作还是比较好找的,不过也要看你去什么地方读书,一般来说小town 里面比较难找,建议选择伦敦、伯明翰、曼城这些地方。
至于工种的话,刚去的时候一般都是清洁工、工厂流水线什么的,也有英语比较好点的去外卖店做收银、中药店做翻译。
打工时间是允许每周20个小时,英国硕士课程不是特别紧,如果是MA的课程,阅读量比较大,如果你英语阅读方面没有什么问题,时间还是比较宽裕的。而且像工厂里面可以选择周末两天。
如果你毕业后想在英国留下工作,需要你在毕业后的4个月内找到份年薪2万英镑以上的工作,并且雇主愿意为你申请工作签证、纳税、担保等等。
英国硕士文凭在香港和新加坡都是承认的文凭,至于好不好找工作的问题还是要看你个人的能力。
出国留学一年制硕士回国就业,难吗?
随着留学人数的不断增加,导致之前比较吃香的海归在国内就业市场反而缩小了,很多企业不需要招聘高技术人才,这样大大导致留学生回国就业率直线下降,那么留学一年制硕士回国就业难吗?一起看我给大家整理的内容吧。欢迎参考阅读!
出国留学一年制硕士回国就业,难吗?都说“物以稀为贵”,所以在很长一段时间里,海外留学生群体不管在学术发展还是市场就业时都比较吃香,甚至于在学历含金量的问题上,许多人心里都会默认海外学历大于国内学历。
不过今时不同往日,如今留学生们的地位有了巨大的转变。特别对于那些想靠海外学历在国内找工作的硕士毕业生而言,海外学历反而成为了个人发展时的巨大“阻碍”。
留学回国面临发展难题,“一年制硕士”不受承认?
在出国留学的硕士生群体中,因为各种因素的影响,相对于学制2-3年的硕士,很多学生选择的都是一年制硕士。
但是就是这样的硕士学历,在回国后却有些行不通。因为在部分企业和单位的工作招聘中,居然会有限制招录一年制硕士的要求。
像是上海市闵行区的政府工作人员招录,在其官方网站公布的储备人才招聘要求中,就明确要求海外硕士学历必须要2年及以上学制才可以参与职位报名。
不得不说,尽管放眼整个就业市场这种限制只占很小的一部分,但对留学生们却是影响巨大的。毕竟在很多人看来——事情都是有一就有二。
所以一年制硕士未来会不会经历“学历贬值”,甚至被广泛被拒都是不好说的,也直接让不少人产生了“一年制硕士”是否会不受承认的疑惑。
海外“一年制硕士”值得读吗?
其实作为留学生,只要学历通过了留学生中心审核和认可,就等于在国内也一样有效力的学历。所以尽管是一年制,只要本身符合规定,就绝对值得大家就读。
而如今之所以会面临一些区别待遇问题,主要还是人们对一年制硕士有刻板印象,觉得学历比较水,没有国内、国外的2-3年制硕士有实力。
但其实一年制并不是大家理解的真的只读一年12个月,学生们实际的毕业时间一般都在1年半。
所以尽管时间短,但学生们课程安排很紧密,只要学校教学正规,留学生们该学的也都是学到的,可以认为一年制也有不错的含金量。
所以对于一年制值不值得读的问题,相较于质量其实更应该看重个人的选择。毕竟一年制也有自己的优势和劣势,需要大家按需选择。
出国留学一年制硕士优劣势分析
1)一年制硕士的优势
虽然因为社会经济的发展,普通家庭的留学生比例也比以前更多了。但留学确实是贵,去美英两国更是差不多要10万以上,一般家庭承担起来也稍显费劲。所以留学时间越短,对很多留学生都是好事,性价比最高。
而且作为实践经验丰富的毕业生,在工作中也会更容易入手,在毕业时直接找到工作的几率也不小。
2)一年制硕士的劣势
尽管真实上课时间是可以达到18个月份,但时间就是减少了,所以一年制的学生会很忙,要赶所有的课程,说不定会像是换了个地方高考。另外,最严重的就是一年制被误会是“水学历”了,对发展是有影响的。
所以在大致地了解了一年制学历后,相信大家心里也有数了,知道该怎么选择。不过其实一切之所以会变成这样,和留学生就业环境发生变化也不无关系。
留学生们面临严峻就业环境,状况很现实,大家该咋办
因为专业和学历类型的影响,很长时间一直以来,作为海外留学生,在回国后大都更喜欢进大型企业和外企工作。像是外企经济管理、IT行业、语言培训等职位都是热门。
不过因为疫情影响,以及国内学生素质的不断提升,所以当下对海外回国人员的优先岗位也在变少,甚至于在相关统计数据表格中,从19年开始优先岗位依次按照-25.4%、-23.5%、-0.4%同比下降。
但就是在职位总数减少的情况下,却对应的是海外留学生回国人数不断增长的实际变化,岗位竞争确实变得严峻了。
而为了工作更稳定,留学生中选择考公、考编和入政府单位的人也是越来越多了,就可能会面临一年制学历“不被承认”的问题。
所以对于如今的留学生而言,提早做好就业攻略是很重要的。根据2022年公布的21年留学生职位发展数据显示,如果选择留学相关岗位,找到工作的可能性会更高。
以及在目前的情况下,要不要出国留学其实也值得思考,毕竟国内的教育水平也不输国外,一切更本土化,风险也更小。
出国留学注意事项:
决定出国留学,一定要小心诈骗
如果确实做出了留学的决定,那么一定要注意找的中介正不正规,报考的学校在不在案。
甚至于到了国外后也不能放松警惕,孩子们和家长一定要保持密切沟通,才可以避免时差类等诈骗模式,对于钱财问题一定要走正规渠道,那种自称官方的收款等控告电话,一定要和相关部门亲自核实,不要随便相信。
新加坡留学 硕士找工作相对本科生来说更为困难
对于在海外留学的学生,毕业后能够找到一份满意的工作是每个学生的愿望。新加坡政府对优秀人才一向非常重视,相比于国内,新加坡的就业压力比较小。本文就针对新加坡留学本科生就业问题为大家进行介绍。 ?新加坡是一个金融和投资环境极佳的国家,在新加坡求职的过程中,留学生会看到很多大型跨国公司的身影,这些公司虽然也会受到新加坡本土化的影响,但是大部分公司还是会保持原本的招聘标准,所以那些硕士留学生到这些外企中,受聘的可能会相对提高。
在新加坡,硕士找工作相对本科生来说更为困难,这与中国国内的情形完全相反。新加坡的公司在招聘员工时会明确表示,自己不需要学历过高的人才,大部分职业只要本科学历的人才足矣,那些拥有硕士学位的留学生可选择的职位极少。在新加坡留学,本科生更容易找工作。
在新加坡留学求职的过程中,留学生的英语水平非常关键,新加坡人虽然也习惯使用中文,但是英语同样是他们日常交流中的主要语言之一,一个缺少基本英语交流能力的中国留学生,在新加坡很难找到满意的工作,即使被公司雇用也有可能很快被解雇。
在新加坡留学找工作,对于外国留学生来说不是一件很容易的事,与其他国家相比,新加坡的外国留学生就业政策更为严格甚至是苛刻,例如外籍人士在新加坡找工作的基本要求,是获得新加坡的暂住或永久居民证,否则将不被允许到企业求职。
新加坡公司非常看重学生的本科文凭,如果留学生在新加坡留学所就读的是南洋理工大学或新加坡国立大学的本科课程,那么甚至可能在尚未毕业的时候,就收到多家公司的聘用书,而同样在这样的学校学习硕士课程,就可能在毕业之后还无人问津。
2022日本留学名校硕士毕业前景如何?有什么优势?
就业一直很多留学生比较关注的问题,就业市场随着疫情的影响,就业压力过大,使得很多留学生就比较担心,在日本留学就业也是比较激烈的,那么日本名校研究生毕业的就业前景怎么样?一起看我给大家整理的内容吧。欢迎参考阅读!
2022日本留学名校硕士毕业前景如何?有什么优势?人是一种奇怪的生物,他们常常会按照自己对社会的认知习惯在心底设一条线,普通的人找一份普通的工作,他们会觉得理所当然,但当一些高学历的人选择了一份普通的工作,他们就会疑惑,甚至会鄙夷,还会在心里暗自的说:你看,学了一圈回来还不是这样吗?
而留学归国的学生们就刚好处在人们心中设的线之上,在别人眼中,留学生是用时间和金钱堆砌出来的群体,所以会对他们的未来产生特别的关注。而事实上并不是你在日本读完了名校研究生就一定会前程似锦,毕业时你依然会面临是 留在日本生活 还是 回国 的选择,而无论做出哪种选择,你都将成为职场小白。
考研不易,考名校的研究生更不易,而当毕业后一切归零,你是否还会无悔于几年前做出去日本读研的决定?今天想和大家来谈一谈 你在日本读完研需要面临的一些实际问题 ,虽然比较丧,但是只要充分做好心理准备,我们就会变得更加积极优秀。
一、专业选择与就业率没有必然联系
大家在选择去日本继续学习的专业时通常都会问我这个专业好不好就业呀?但是我想说的是现实中,尤其是在日本,除了极具专业指向的专业,如:医学、航天学、计算机等。很少有毕业后从事完全的对口职业的情况。所以在选择专业时要摆正自己的心态,没有专业是一定百分之百就业的,学习成绩再优秀的学生,到企业面试时也会被考虑性格、谈吐、集体意识等综合素质。反之,有些学生专业不是很好,但是日语能力强、面试表现又得体,合格了很好的公司。
建议 :考研时不建议跨专业,选择继续深造大学的专业可以降低考研难度。如果真的不想再学原专业,那么与其考虑以后的就业方向,不如依照兴趣选择一个新专业 (如果原专业为文科专业要转学理科难度很大) ,毕竟人的一生中伴随着成长,能遵从本心做选择的机会越来越少。
二、学历越高,工作就会越好吗?
经调查,在日本就业率最高的是专门学校毕业生,其次依次是大学本科、硕士、低学历者。由此可见,除非一些高精尖的科研公司,或是医院、高等学府外,大多数的公司并不十分看重学历,有很多日本企业甚至不喜欢招聘有工作经验的员工,因为大多日本公司都是崇尚终身雇佣制,他希望从零培养完全适合自己企业文化的员工。
建议 :读研虽然是为了今后获得更好的发展,但是有的时候你的付出不一定马上就会获得成效,如果你研究生毕业后发现自己还是和本科生找了同样的工作甚至要叫他们前辈,那也不要灰心,所有的努力都有意义,将目光放长远,你的所学总有一天会有用武之地。
三、考研能够帮助你在日本更好的就职吗?
有的同学早在赴日读语言学校前就打算要在日本就业之后留在日本,而读研只是他们的跳板。但是读研后工作这种方式显然不适合于每一个人,首先从考研到读研是一个巨大的工程,要耗费时间、精力和金钱,如果你遇到一个好教授人脉比较广,在就业上有可能给你帮助,但是通常教授们不会管就业,那么毕业之后你依然面临找工作,而我上文中提到过,不是所有高学历都能提高你在就业时的竞争率。
建议 :大学本科毕业生,尤其是毕业后在国内工作过一段时间的学生,一定要想好你到日本的目标是工作还是真的想再提升一下自己的专业知识。如果说是想在日本找工作,那么完全可以报名带有就职课程的语言学校,学好日语和在日本需要用到的基础知识直接就业。这样就有效的节省了时间和精力。
四、我付出的努力和结果对等吗?
留学生真的是天之骄子吗?去日本留过学的人都知道彼此的苦,我们要从几百所高校中挑出适合自己的学校,要挑灯研究简章,花费大量时间经历准备材料和研究计划书,还要去校内参加考试,过五关斩六将后终于修成正果。但一旦毕业后找的工作不好或是发展不如周围没有出过国的人,就会遭到他人的苛责。
但是别人的评价并不能说明我们真的一无所获:在考研和读研的过程中我们学会了合理的安排时间,学会了怎样与日本人或前辈们良好的沟通,也学会了接受教授的拒绝总结经验继续前行…相比于专业知识,留学给予我们的是不断挑战,战胜自己的勇气。
建议 :
不要在意他人的评价,我们出国留学不是为了成为他人眼中更好的自己,而是为了做更好的自己,更好的认识自己,更好地了解自己到底要过怎样的生活。按照自己的轨迹好好努力,那么困难的考研压力我们都承受住了,没有什么是做不好的。
海归就业起薪怎么样?
近年来,回国发展的海归人数激增。据中国人力资源和社会保障部统计数据显示,截至2010年底,中国留学回国人员总数已达63.22万人,预计至2015年,留学回国人员新增人数将达到50万人以上。
今年的《海归就业力调查报告》,以全国7000余名各行各业的海归为样本,由国际教育研究院联合海外院校及教育机构共同研究完成。数据一定程度上反映了当下中国海归的职场生存现状。尽管留学的热潮依旧不减,海归的压力却逐渐增大,迫使相当数量的海归成为呆在家中的剩男剩女。
调查显示,眼下有七成海归主动选择回国就业,而他们提出的月薪要求从3000-10000元不等。从调查结果来看,海归的起薪一般在3000元左右,而月薪在3000-10000元这个区间的占受访者的71%,他们之中有近六成是普通员工;月薪上万的仅占15%,这部分海归一般担任主管、经理级别的职务;真正的高薪人群仅有6%左右,基本为企业主、合伙人或是CEO等高管。
据受调查者透露,现在进入世界500强和国内科研机构以及大型国企的难度越来越大,这也迫使他们必须对薪金的要求越来越趋于理性。调查发现,海归的就业渠道越来越宽泛。数据显示,有多达46%的海归在民企找到了职业发展的平台。当然,外资、合资企业仍然是海归们的首选。
专家强调,海归的薪资水平实还与他们的归国时间长短、留学国家、所在行业、所学专业有很大关系,需要综合看待,不能一概而论。
大海归是指在国外留学多年,同时具有国外工作经验,他们往往具有很强的专业能力和良好的知识结构;或者是一些职场人士选择在国内工作一段时间后出国去充电,攻读硕士以上学位,这类海归是就业市场上极具竞争力的人群,占据了职场金字塔的顶端,不仅是国内急需的人才,也是国内外企业争夺的对象。此调查结果还证明,普遍大海归月薪在10000-30000元甚至在30000以上。
小海归则是学成回国、与国内应届毕业生等值的海归,他往往高中或大学毕业后就直接出去留学,获得学士或硕士学位。他们由于缺乏工作经验,在就业市场上的竞争力仅与国内应届毕业生类似,在本次调查中,这部分受访者占43%,他们的薪金则在3000-5000元之间。据《海归就业力调查报告》调查显示,近半海归是小海归,工资并不比国内毕业生高。
来自南京的小海归小林就表示,出国前他就给自己设定了目标。去澳洲读金融硕士期间,他不放过每个学习机会,尽可能多地了解银行的运作。现在,他凭借自己的努力和规划,如愿以偿成为国内某知名银行的大客户经理。
金融业依旧热门80后海归核心竞争力将逐步显现
在去年公布的《海归就业力调查报告》中,海归从事的行业主要分布在金融业(22.95%)、制造业(16.39%)、文化体育教育娱乐业(16.39%),以及电信及电子信息服务业(8.20%)等。而今年的调查报告中,尽管海归就业的行业比例有所微调,但排位没有太大变化,金融业仍是海归们的最爱,占21%。值得注意的是,制造业从16.39%下降到了5%,成为降温最快的行业。
此次调查中,受访者年龄集中在20-30岁之间,大部分为80后,有专家表示,这一代海归有想法,有主见,但是,面对社会时独立处理复杂问题的能力还有待提高。
不过专家也指出,80后海归拥有良好的外语应用能力,有着国际化视野和国际人脉,拥有和不同文化背景人士沟通的能力和更强的创新精神,由于留学经历开阔了视野,储备了知识能量,他们对自己的职业发展能高瞻远瞩,胸怀远志,可以说,这就是新一代中国海归在职场上的核心竞争力,这些优势将会在未来三到五年内逐步显现出来。
今天关于“留学硕士剩男”的探讨就到这里了。希望大家能够更深入地了解“留学硕士剩男”,并从我的答案中找到一些灵感。
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