大家好，今天我想和大家探讨一下关于留学时间可以请假吗的问题。在这个话题上，有很多不同的观点和看法，但我相信通过深入探讨，我们可以更好地理解它的本质。现在，我将我的理解进行了归纳整理，让我们一起来看看吧。

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美国留学春节能否请假 我想问一下会不会请不下假来老师不让什么的，我才刚来美国，但感觉老师挺苛刻，不

美国学校讲究出勤率的，你一请假，出勤率不够，那学分就没有了，所以一般留学生都是放假才有机会回国的。而且假期期间机票是最贵的，很多留学生可能都不是每年回国的，往返机票够1-2个月的开销了。你既然已经选择去美国留学，就要入乡随俗，美国人不过春节，你要回家，就圣诞或者一学期结束放假回。另外，你一个人在外面对陌生环境是比较难，想家是很正常的，但既然选择了留学，就要想办法克服困难，尽快适应新生活。

本科生因准备出国留学而请假或休学，校方会同意吗？

应该不会同意吧，

其实要看你以什么方式去申请国外的学校，

如果是以高中毕业生身份去申请，应该不会太影响出国。

如果是以大学转学生的名义去申请，要看你现在处于大学几年级，一般是大二才转学（我指美国），转学的话学校就要给你开成绩单啊，要看学校愿不愿意配合你。

中国对出国陪读请假有什么规定

事业单位职工事假规定

(一)请事假的理由及程序

1、工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外，如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假。

2、事假应由本人事先提出申请，按工作人员管理权限审核批准，由主管领导签字审批后，报人事部门备案。

(二)事假期间的工资待遇

1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。

2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发。

3、工作人员请事假全年累计超过30天的，其超过天数的工资按本人基本工资的50%计发。

4、工作人员全年事假累计超过60天的，超过天数停发本人全部工资。

5、工作人员凡未经请假擅自离开工作岗位，或者假满未经续假而逾期不归的，按旷工论处。旷工6天及以下的，扣除本人旷工天数的基本工资;旷工7天以上的停发本人当月全部工资。

(三)有关事宜

1、事假工资将本人的基本工资折算成日工资(每月按21.5天计算)计发，折算后的尾数四舍五入。

2、本规定中所指的“基本工资”，机关实行职级工资制的人员，指职务工资、级别工资之和;机关工人指岗位工资、技术等级(职务)工资之和;事业单位专业技术人员、管理人员以及工人指岗位工资和薪级工资之和。

3、工作人员按比例计发事假工资期间，可继续享受除奖金和岗位性津贴以外的其它津(补)贴和福利待遇。

4、工作人员因私事出国(境)请事假的,其事假及事假期间的工资待遇按有关规定执行。

5、新录用人员在见习(试用，下同)期间请事假不足两个月的，见习工资照发，请事假超过两个月及以上的，从第3个月起，停发见习工资，并相应延长见习期。

6、工作人员按有关规定在探亲假期满又因本人特殊原因请事假的，需提前向单位领导申请，经批准后可按本规定执行。

7、女性工作人员产假期满，本人因特殊原因需请事假的，经单位领导批准，可按本规定执行。

8、工作人员请事假超过6个月的，超过的时间不能计算工作年限。

9、工作人员在一年内请事假累计超过20天的，不再享受当年的职工休假待遇。

10、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，连续超过15个工作日，或者一年内累计超过30个工作日的，按照国家《事业单位人事管理条例》规定可以解除聘用合同。

在美国大学留学的话春节能请假回来过年吗

帖子看到回复如下：

1、想要回来过春节，当然可以，但是必须请假并经学校准假；

2、美国学校都是实行“学分制”的，所以只要不影响你该学期的学分的取得，那就问题不大；

3、我送出去的学生已经不计其数，但是他们之中绝大多数是在圣诞节回来而极少是在春节期间回来的。

希望你权衡得失，慎重处置——非十分必须，还是熬一下吧。

供你参考，欢迎继续提问。

考公之后能请假留学

考公之后能请假留学。

在职公务员可以申请出国读研。首先公务员和出国读研并不冲突，考生可以两条腿走路，一条考公务员，一条准备出国。

新《公务员法》第六十六条、六十七条、六十八条，对公务员在职培训做了明确规定和要求。

从实践中来看，公务员在职读本科、研究生，和脱产读全日制学历教育，都是会得到大力支持的。

好了，今天关于“留学时间可以请假吗”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“留学时间可以请假吗”有更深入的认识，并且从我的回答中得到一些帮助。

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