49所公费留学大学_49所公费留学大学有哪些
49所公费留学大学_49所公费留学大学有哪些
我非常愿意为大家解答关于49所公费留学大学的问题。这个问题集合包含了一些复杂而有趣的问题,我将尽力给出简明扼要的答案,并提供进一步的阅读材料供大家深入研究。
文章目录列表:
1.关于中央财经大学的留学2.哪些大学出国留学机会多
3.我是高二学生,我想去英国留学,详情点开问题
4.安徽医科大学的公费留学政策内容
5.北大学生入选公派出国留学项目人数全国第一
关于中央财经大学的留学
会计学这一块,中注协每年都有选拔本科生公费交流的。
金融风险班第三年本科如果出国读,是不用再交学费的。
其它的专业本科公费出国情况不详。
到研究生阶段,因为中财是首批49所公派高水平研究生高校之一,每年有30个左右。
哪些大学出国留学机会多
不知道你所说的出国留学机会是自费出国还是公费出国。就目前现状而言,公费出国的机会是越来越少了,而且还有诸多限制,取得这样的机会的难度是很大的。但说到自费出国的话,我推荐你去看看这个学校,北京师范大学—香港浸会大学联合国际学院。在2011年,该校有超过一半的毕业生都选择出国留学深造。这个学校是全英文教学,采取英式的教育理念与教育方式,它可以作为一个很好的出国跳板,当然前提是你必须具备良好的经济基础。还有北京师范大学珠海分校也是这类的学校,该校也是有很多学生选择出国,很多学金融的学生在完成了大一的的学业后就出国留学。如果你觉得经济实力不足以支持你出国留学的话,你可以考虑一下宁波诺丁汉。该校是英国诺丁汉在中国的分校,也是全英文教学,可以让你以远低于留学的费用在中国享受外国高水平的教育。它的教师和教材等教育人才和设备都来源于英国诺丁汉本部,前首相布莱尔和布朗都来到这里参观过,所以这是一所很不错的学校。虽然我说的这些学校现在知名度都不高,但我相信它们一定会在未来绽放光彩的。具体的情况你可以自己去百度,相信你会对它们有所了解。
附学校费用 北京师范大学—香港浸会大学联合国际学院 60000/年
宁波诺丁汉 60000/年
北京师范大学珠海分校 18000/年
如果还有什么疑问的话可以再来问我,我一定知无不言,言无不尽。
我是高二学生,我想去英国留学,详情点开问题
出国留学你需要了解的基本常识
一、申请自费出国留学需要具备哪些基本条件?
申请自费留学,一般应具备以下四项基本条件:
1、 有一定标准的外语水平
2、 有一定自理能力
3、 有充足的经济来源
4、 身体健康
二、国外院校对留学申请人的外语条件有什么要求?
国外学校对留学申请者都有一定的外语水平要求,只是不同的国家不同的学校有不同的标准。赴美、英、澳、加、新等通用英语的国家学习,需通过英语熟练程度考试,如TOFEL、GRE、ESE、GMAT、MELAB、IELTS等。以IELTS为例,中国大陆学生申请赴英、澳、新留学,研究生须6.5分以上。
三、到国外留学需要经济担保吗?
申请自费出国留学,必须有足够的在国外就学的学习、生活经费来源。尤其是申请到西方经济发达国家留学,申请留学者必须证明自己有足够能力支付学费、住宿费、生活费等各种费用。经济来源方式有自筹资金、亲友资助、朋友担保、获取奖学金或助学金、半工半读等方式。其中,足够的经济担保是各国普遍的要求,许多国家均对经济担保人的资格、担保金额做出规定。当然,如果能够获得国外院校较高的奖学金、助学金,可以不要经济担保。如果到发展中国家留学,大多不要求提供经济担保。
四、外国对留学申请者身体健康条件有何要求?
申请出国留学必须身体健康,尤其不能有传染病、精神病。许多国家对申请者体检都有明确的规定和要求。申请者的年龄一般应在18岁以上,35岁以下。
五、我国指导留学的总方针是什么?
我国目前指导留学工作的总方针是:\\\"支持留学,鼓励回国,来去自由。\\\"
六、国家现在执行的主要留学政策是什么?
国务院办公厅一九九二年八月发布了《关于在外留学人员有关问题通知》对留学工作许多重大政策问题作了明确规定:
1、欢迎留学人员回国工作。公派在外学习人员有义务在学成之后回国服务。所有在外学习的人员,不论他们过去的政治态度如何,都欢迎他们回来,包括短期回国进行学术交流合作,以及探亲、休假。
2、对持过期因公普通护照或一次性出入境因公普通护照的留学人员,可为他们办理护照延期或换发新护照,对要求将因公护照换为因私护照的,也可给予办理,已取得外国国籍的人员应提出退出中国国籍,依照我国国籍法的规定办理,按外籍华人对待。
3、留学人员申请办理护照延期、换发新护照,以及退出中国国籍手续时,应予办理。如与原派出部门或单位有经济及其他未了事宜,应与这些部门或单位协商解决,不影响上述手续的办理。
4、留学人员短期回国后,只要他们持有我国有效护照和外国再入境签证,无须再履行审批手续,即可随时再出境。
5、派出单位应加强与在留学人员的联系,主动关心他们的工作和生活。留学人员回国后,按\\\"双向选择\\\"的原则,可回原单位工作或自行联系工作,也可以进入\\\"三资\\\"企业工作或自行开办企业等。要鼓励促进国际交流合作,经所在单位同意,可以在国外兼职。
6、留学人员的家属申请出国探望留学人员,应当允许,由公安机关依照《中华人民共和国公民出境入境管理法》审批。
7、各地区、各有关部门按照本通知精神落实具体措施,方便在外留学人员回国,简化出入境手续,妥善解决留学回国人员工作、生活上的具体问题。
8、在留学人员较集中的地方,可由当地政府、有关部门或社会团体根据需要建立留学服务机构,帮助留学人员办理有关事宜,为他们提供各种服务。
9、我国驻外使(领)馆代表国家管理留学事务,应保护我留学人员的合法权益,对他们的学习研究工作和日常生活给予帮助,为他们排忧解难,并及时向他们介绍我国国内情况。
七、支持我国公民自费留学的主要政策是什么?
支持我国公民自费留学的主要政策是:
1、中等学校毕业生、在校自费大学毕业生申请自费出国留学,可持有关证明材料直接到户籍所在地公安机关办理自费出国留学手续。
2、大专以上的公费在校学生和公费培训的大专以上学历人员(包括归国华侨、国外华侨、香港、澳门、台湾同胞和外籍华人的直系、非直系眷属)在国内服务一定年限或偿还高等教育费后均可申请自费出国留学。
3、为鼓励在国内攻读博士学位,对博士毕业研究生自费出国做博士后研究不收取高等教育培养费。
4、大专以上的公费在校生和公费培养而未完成服务年限的,具有大专以上学历的人员申请自费出国留学,偿还的高等教育培养费分别由最后就读学校或省、自治区、直辖市教委(高教局)收取,收费标准由国家教育委员会根据实际提供的培训费确定。收取的高等教育培养费全部用于发展高等教育事业和支持留学回国人员开展工作。所在单位不得对自费出国留学人员重复收费。
5、大专以上的公费在校学生和公费培养的具有大专以上学历的人员申请自费出国留学,经省、自治区、直辖市教委(高教局)审核并取得有关证明后,到户籍所在地公安机关办理自费出国留学手续。
6、在校大专以上学生申请自费出国留学,在出国前所在学校应保留其学籍一年。在职人员申请出国留学,其公职等问题由所在单位自行处理。
7、自费出国留学人员可按有关规定兑换一定数量的外汇,并可在购买出国机票时享受优惠。
8、国家鼓励自费出国留学人员完成学业后回国工作。用人单位对自费留学回国人员应与公费留学回国人员同样对待,按双向选择的原则录用,并为他们提供必要的工作和生活条件。
八、为什么说我国对留学人才回国工作政策有较大突破?
2000年7月,国家人事部印发了《关于鼓励海外高层次留学人才回国工作的意见》。意见规定,国家鼓励银行、保险、证券业和国有大型企业以能创造经济效益和单位有承受能力的原则,自主引进海外高层次留学人才。高等院校、科研院所引进高层次留学人才,由国务院主管部门制定办法,所需资金按现行资金渠道解决。回国后主竺的科研项目,确属国际先进水平或国内急需的,申报立项后可由国家提供科研配套经费。
海外高层次人才的遴选,可根据岗位急需,通过公平竞争,择优聘用,也可通过其他形式,经适当渠道考察确定。用人单位根据工作单位和入选条件,按干部管理权限,可聘任或委托其担任银行、保险、证券等单位领导职务,及国有企业、高等院校、科研院所技术领导职务或高级行政管理职务,可以担任司局级职务。
回国工作的海外高层次留学人才,可保留国外长期或永久居留权(如绿卡)。根据工作需要,符合任职条件者经一定时间任职并放弃长期或永久居留权,可担任单位法定代表人。留学回国人员报酬应与其本人能力水平、对国家的贡献和所创造的社会经济效益挂钩,并建立竞争激励机制,根据职务、岗位变化和贡献大小进行调整。专利、专有技术、管理等要素可以参与分配。家庭生活基础在国外的,其合法收入纳税后,可兑换成外汇汇出境外。
在聘用或在职期间,回国工作的海外高层次留学人才将享受与用人单位其他人员相同的医疗、保险待遇。家庭生活基础在国外的可享受出国探亲假。随同海外高层次留学回国的家属(含外国籍配偶)在国内就业。子女在国内上初中、小学的、由工作单位所在地的教育行政部分就安排到条件较好的学校或:双语学校\\\"\\\"双语班级\\\"、报考高中、大学的,可酌情给予适当照顾。
九、申请自费出国留学去哪些国家为好?
对于这个问题,不能笼统地回答去哪个国家好去哪个国家不好。这要根据申请者的求学、发展志向、自身条件及经济支撑能力等来分析和判断。
一般说来,申请者愿意到经济发达的国家和世界知名的院校深造,本人的学习天赋较好,又有充足的财力支持,当然可选择美、加、欧、澳、日等国家或地区留学。这些国家经济发达、教育先进,去那里留学可以学到更多、更新的科学知识,可以掌握更高、更精、更尖端的先进技术,从而使自己将来更具有社会竞争力。
而对于另一些人,对去发达国家留学是\\\"心有余而力不足\\\"。他们选择那些教育先进且与国际接轨,又有稳定社会环境和较好生活条件的发展中国家或地区留学(如南亚各国),也不失为明智之举。到这些国家或地区留学,主要优势有三条:一是所学专业课程与国际接轨,或文凭国际上广泛承认,二是除攻读了一门专业课程外,还能较熟练地掌握一门外语,三是费用低。到这些国家留学的学习生活费用,仅相当于发达国家留学费用的三至五分之一,就目前我国情况而言,一般工薪家庭有可能支付得起。
究竟选择到哪个国家或地区留学为好,申请者要多方面考虑判断。总之,既要达到出国留学深造目的,又要因人制宜,量入为出,不至于使本人或家庭陷入困境。
十、现在最时兴到哪些国家自费留学?
一般说来,我国学生到美、英、加、澳、新和日、德、法、意、澳等国仍是首先考虑的留学之地。这些国这经济发达、社会稳定、教育先进、长久不疲地吸引着留学者的目光。但最近一个时期以来,部分人留学的注意力有所转移,似乎开始转向马来西亚、新加坡、泰国等南亚国家。这几个国家的共同特点是:经济发展较快,亚洲文化背景,教育制度与国际接轨,英语教学环境,学习生活费用低廉等,甚至在这些国家的某些学校还可以攻读西方国家的专业课并能获取相应国家的文凭和学位。这对于许多又想送亲人出国留学,经济上又不是负担过重的家庭来说,决定到上述国家留学,不能不算是一个好的选择。
十一、如何办理自费出国留学手续?
办理自费出国留学手续,是一项严肃、认真、繁杂的操作过程,必须在一定时间内,按照一定的步骤完成一定的程序。完成整个程序,即办完全部留学手续,大约需要4个月到1年的时间,具体手续如下:
1、 选定留学目的院校
2、 报名申请登记,填写留学申请表
3、 提供相关材料与证明
4、 获取入学录取通知书
5、 办理护照
6、 申请签证
7、 兑换外汇、订购机票、启程。
十二、申请自费出国留学需要提供哪些材料和证明?
申请自费出国留学的目的的国家和院校不同,要求提供的材料与证明也不尽相同。但发达国家留学要求提供的材料、证明多面繁杂,而到非发达国家即发展中国家留学要求则简单许多。
(一) 到发达国家留学,主要应提供:
1、 最高学历证明书及其公证
2、 学习成绩及其公证书
3、 TOFEL、IELTS、GRE、GMAT考试成绩,或其他外语学习证明
4、 出生公证书
5、 婚姻公证书
6、 无犯罪记录公证书
7、 教师推荐信
8、 资金、财产担保公证书
9、 工作证明(若有)
10、彩色证件照片及身份证复印件
(二) 到非发达国家留学,则主要提供:
1、 学历证明
2、 学习成绩证明
3、 彩色照片及身份证复印件
十三、如何选择推荐人及准备推荐信?
在联系出国留学的过程中,请什么样的推荐人和如何准备推荐信是十分重要的。选择写推荐信的人,应选那些自己的任教教师或是对自己的学习、生活、专业或研究比较了解的人。他们最好是任课教授、大学辅导员和系主任。并不一定非得找辽士、校长不可,除非申请者曾在他们手下直接工作过。
外国院校一般要求留学申请者提供2至3封推荐信。信的内容应客观真实,说明申请者的品行、学业等情况,应避免过多溢美之词,并能提供事例佐证为佳。
十四、已被国外学校录取是否等于能出国留学了?
这是不少初办自费出国留学申请者及他们家长容易产生错觉的所在之一。申请自费出国留学,首先必须有国外院校或培训机构接收并发出入学录取通知书,但这并不等于如此就能成功地出国留学了。这只是必备条件之一而已,同时申请者还要申请到出国护照和接收院校所在国驻华使领馆的学生签证。申请出国护照,只要申请人出据国外院校入学录取通知书和相关文件、资料,一般在国内大部分城市都能够得到,而申请留学签证却一不定能顺利取得。有关使馆的签证官们还要审查申请者的许多证明材料,当其确信申请者的真正留学目的和具备充分的留学条件才会签发留学签证。只有得到了留学签证,才等于能出国留学了。
十四、已被国外学校录取是否等于能出国留学了?
这是不少初办自费出国留学申请者及他们家长容易产生错觉的所在之一。申请自费出国留学,首先必须有国外院校或培训机构接收并发出入学录取通知书,但这并不等于如此就能成功地出国留学了。这只是必备条件之一而已,同时申请者还要申请到出国护照和接收院校所在国驻华使领馆的学生签证。申请出国护照,只要申请人出据国外院校入学录取通知书和相关文件、资料,一般在国内大部分城市都能够得到,而申请留学签证却一不定能顺利取得。有关使馆的签证官们还要审查申请者的许多证明材料,当其确信申请者的真正留学目的和具备充分的留学条件才会签发留学签证。只有得到了留学签证,才等于能出国留学了。
安徽医科大学的公费留学政策内容
安徽医科大学国(境)外培训人员
选拔与管理暂行办法
为贯彻人才强校战略,推动实施十二五“双百计划”,促进学科建设和人才培养,做好我校国(境)外培训人员的选拔和管理工作,特制定本暂行办法。
一、 指导原则
我校选派国(境)外培训人员的指导原则:
1、按需派遣,统筹安排。根据学科建设和学校总体发展要求,有计划的安排人员出国(境)培训。
2、突出重点,择优选派。在公开、公平、公正的基础上,择优选拔教学科研业绩突出、有发展潜力的人员赴国(境)外培训,优先选派重点、紧缺学科人员和各专业学术技术带头人、学术技术带头人后备人选、校青年拔尖人才、校中青年学术骨干、留学生教师及双语教师。
3、加强管理,学用一致。对派出人员实行“签约派出,明确职责”的管理办法,积极创造有利环境和条件,保证留学人员学成后能发挥所学,为学校发展建设做贡献。
二、 国(境)外培训人员类别
按照派遣方式、资助方式的不同,分为以下类别:
1、国家公派人员:由国家选派,包括国家留学基金资助派出的留学人员或通过政府间协议提供资助派出培训人员。
2、单位公派人员:由学校公派出国(境)培训人员,包括:通过校际合作渠道,经学校选派出国(境)培训的留学教师及储备师资;承担留学生教学或学校双语教学工作的教师,经学校选拔赴国(境)外参加语言培训或专业进修;学校组织赴海外高校、科研机构进修、考察人员;其他经学校公派的各类人员。
3、自费公派人员:经学校同意派出,一切费用自理赴国(境)外培训人员。包括由个人自筹或个人联系获得国外院校、科研机构奖学金等经费资助,赴国(境)外参加学术交流与培训的人员。
三、选派计划的制定
1、学校根据师资队伍建设和学科发展需要,制定选派计划。鼓励教师积极争取国家选派项目或自主联系国外接收单位出国留学。
2、学校和所在单位将积极创造条件,拓宽培训渠道,加强外语培训,做好派出工作。各单位要结合学科建设和人才培养规划,做好每年国(境)外人员培训计划,和相应的工作安排,并协助做好人员的选派和管理工作。
四、国家与单位公派人员选拔条件
1、热爱祖国,身体健康,具有良好的思想政治素质、较高的学术水平和业务能力,具有为学校发展建设服务的事业心和责任感。
2、年度考核合格。近三年考核优秀者可优先推荐。
3、具有相应的学术水平和业务素质,申请培训的专业领域与本职工作和岗位要求相关,是所在单位的教学科研骨干或培养对象。
4、具备良好的外语水平,能较熟练掌握派往国家的语言,具备基本的听、说、读、写能力。国家及单位公派人员需符合国(境)外接收院校对外语水平的要求或达到国家相关标准。
5、符合有关项目选拔或派出的具体要求。
五、自费公派人员选拔条件
派出条件参照国家与单位公派标准执行。申请国(境)外培训时间6个月(含)以上的,须在校工作满两年,期限一般不超过一年(攻读学位者除外)。
六、审批程序
1、 国家公派人员:由个人申请,填写《安徽医科大学国(境)外培训申请表》,所在单位根据申请人现实表现和工作安排,推荐上报人事处,经校人事处审核后报学校审批。
2、单位公派人员:由学校组织选派,个人提出申请填写《安徽医科大学国(境)外培训申请表》,所在单位根据学科建设和人才培养需要,择优选拔推荐上报人事处,经人事处会同有关部门审核后报学校审批。
3、自费公派人员:个人联系国(境)外接收单位,在收到对方邀请函后,提前2个月向所在单位提出申请并填写《安徽医科大学国(境)外培训申请表》,经单位同意和校人事处审核后报学校审批。
4、派出人员的出国(境)手续按校外事办出国(境)管理规定办理。
七、国(境)外培训人员管理
1、签订培养协议。国家公派人员按国家有关规定签订派出协议和学校培养协议,单位公派人员及自费公派人员培训时间6个月(含)以上者应与学校签定培养协议。
2、缴纳保证金。培训时间在3个月以内(含) 的免交保证金,超过3个月的参照国家公派出国人员保证金缴纳标准执行。保证金必须以现金方式交校财务处,不得以科研经费或其他经费抵押,所交保证金在留学人员按期回校工作后退还。未按期回校者,保证金上交学校不再退还。
3、国(境)外培训时间连续一年以上者,一般应回校后工作三年以上,方可再次申请六个月(含)以上期限的培训,如未满期限要求出国的按停薪留职出国学习办理。
4、培训人员应经常和学校及院系保持联系,抵达目的地后10日内将****和通讯地址告知校人事处和所属院系。
5、培训人员应按计划完成学习和工作任务,按期回校服务。不得擅自变更期限和学习内容,确需延期者由本人在期满前两个月向所在单位提出书面申请,说明延期原因,经所在单位同意后报人事处审批,申请延期只限一次且不得超过一年。对未经学校同意,不按期回校工作,逾期在三个月(含)内的停薪留职,超过三个月按自动离职处理,学校保留追究违约责任的权利。
6、培训人员在离校前一周应向所在单位告知离校的日期、所到目的地等具体情况,并到人事处办理离校手续,否则按自动离职办理。
7、未经学校同意擅自离校出国(境)的按相关规定处理。
8、培训人员回国后需在一周内到人事处报到,回校时间从报到之日算起,并提交书面报告汇报学习工作情况和发表的论文等学术成果,作为今后考核、晋升、聘用的依据之一。
9、培训人员回校工作后,学校及院系单位要加强对其培养成效的跟踪评估与支持,积极创造良好环境和平台,促进教师学有所用。
八、国(境)外培训人员待遇
1、国(境)外培训时间在3个月(含)以内的工资福利待遇按正常发放,3个月以上的需办理停薪手续。
2、停薪人员起薪及待遇补发标准。
国家、单位公派留学人员在批准期限内工资福利待遇不受影响,回校后一次性补发,学校按政策配套缴纳的公积金以现金补发,岗位业绩津贴按实际业绩发放。
自费公派人员(培训时间3个月以上的),按期回校工作后,培训期间的工资不予补发,学校按政策配套缴纳的公积金以现金补发(批准期限内),岗位业绩津贴按实际业绩发放。
按期返校工作人员,自报到时间起,按规定恢复工资关系。
3、单位公派人员给予报销相关费用。(1)生活补助费。经学校同意发给生活补助的人员,培训期间的生活补助费标准参照《国家公派留学人员奖学金标准》执行,已申请获得奖学金或生活补贴的,高于《国家公派留学人员奖学金标准》则不再补发,不足部分学校补齐。(2)培训费及旅费。培训费按实际费用给予报销,旅费按每年往返两次国际经济舱机票报销,半年(含)以内的报销一次往返机票。(3)培训期间,个人与国(境)外开展科研合作项目所产生的费用,由个人科研经费支付。
4、自费公派人员在出国(境)期间的培训费、保险费、生活费、旅费等费用由个人自理。
5、外语培训。已被录取为国家公派留学人员,如需参加留学基金委安排的外语培训,培训合格结业者,学校给予报销培训费与考试费。对自主参加外语考试达到出国留学外语合格条件者,学校给予一次性奖励2000元。
6、培训人员的专业技术职务聘任按学校有关文件执行。
7、学校公派出国(境)攻读学历学位的储备师资人员,其待遇按签订协议执行。
九、国(境)外培训人员违约的按签订协议办理。
十、国(境)外培训人员职责
1、培训期间,应认真完成培训计划;并有效利用国外学术资源,为回国后开展教学、科研工作及学科建设做好资源储备和积累;为学校与海外高校和科研机构建立发展合作交流关系;为学校积极联系、推荐海外人才和专家人选。
2、学成回国后为学校服务,认真履行协议规定的服务期限和目标任务,在教学科研和学科建设中发挥骨干作用。
3、积极承担学校留学生教学和双语教学工作。
十一、本办法自发布之日起实施,由人事处负责解释。附属医院人员赴国(境)外培训可参照本规定执行,经费由各附院承担。原已签订培养协议的按协议办理,原有与本办法不一致的,按本规定执行。
十二、其他未尽事宜,按国家和学校有关规定执行。
附件:1、安徽医科大学国(境)外培训申请表
2、安徽医科大学延长培训期限申请表
北大学生入选公派出国留学项目人数全国第一
在2007年教育部国家留学基金委?国家建设高水平大学公派研究生出国留学项目?的遴选中,北京大学共有282位学生入选该计划,比第二名的学校多出115人,显示北大学生质量在全国高校首屈一指。
?国家建设高水平大学公派研究生出国留学项目?是教育部和国家留学基金管理委员会为配合科教兴国和人才强国战略等而设立的公费留学资助项目,计划从2007年起,连续5年在49所高校中选拔出优秀的学生,公费派遣到国外一流的院校学习,每年选拔5000人。该项目是着眼于国家未来发展的重要人才战略举措,无论从派遣人数还是从资助力度来看,本次公派计划是自改革开放后,国家公派研究生规模最大的一次。
国家留学基金委根据各高校生的申请进行遴选,择优确定录取名单。目前,北大每年有30%左右的本科学生毕业后选择留学深造,该项目的推行将使得选择毕业后保送北大攻读研究生学位的同学也具有到海外一流大学长期深造的机会,从而最终提升北京大学的学术水平。
附:各高校入选?国家建设高水平大学公派研究生出国留学项目?人数排序前五名的高校统计:
北京大学 282
清华大学 167
武汉大学 163
浙江大学 145
南京大学 138
好了,今天关于“49所公费留学大学”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“49所公费留学大学”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的学习中更好地运用所学知识。
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